Designan profesionales en diversos órganos del Ministerio

Resolución Ministerial

N° 004-2020-TR

Lima, 8 de enero de 2020

VISTOS: El Informe Nº 0007-2020-MTPE/4/12 de la Oficina General de Recursos Humanos, y el Informe Nº 0044-2020-MTPE/4/8 de la Oficina General de Asesoría Jurídica; y,

CONSIDERANDO:

Que, mediante Resolución Ministerial Nº 148-2019-TR, se designó al señor LUIS ALBERTO HIRAOKA MEJIA, en el cargo de Director General, Nivel Remunerativo F-5, de la Dirección General de Formación Profesional y Capacitación Laboral del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo;

Que, por Resolución Ministerial Nº 165-2019-TR, se designó a la señora ESTEFANY BENAVENTE TORRE, en el cargo de Directora de Formación Profesional y Capacitación Laboral (CAP-P Nº 298), Nivel Remunerativo F-3, de la Dirección General de Formación Profesional y Capacitación Laboral del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo;

Que, a través de la Resolución Ministerial Nº 296-2019-TR, se designó a la señora LUZ YRENE ORELLANA BAUTISTA, en el cargo de Directora General de la Dirección General de Políticas de Inspección del Trabajo (CAP-P Nº 236), Nivel F-5, del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo;

Que, mediante Decreto Supremo Nº 019-2019-TR y Resolución Ministerial Nº 285-2019-TR, se aprueban la Sección Primera y la Sección Segunda, respectivamente, del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, que establece una nueva estructura orgánica del Ministerio, que comprende nuevos órganos y unidades orgánicas;

Que, por Resolución Ministerial Nº 298-2019-TR, se aprueba el Cuadro de Equivalencias de los Órganos y Unidades Orgánicas del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo;

Que, mediante Resolución Ministerial Nº 308-2019-TR, se aprueba el Texto Integrado del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo;

Que, a través de la Resolución del Secretario General Nº 001-2020-TR/SG, se aprueba el Cuadro para Asignación de Personal Provisional – CAP Provisional del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, en el cual se dispone un reordenamiento de las plazas existentes en la estructura orgánica del Ministerio;

Que, de acuerdo a lo señalado por la Oficina General de Recursos Humanos en su informe de vistos, resulta necesario dar por concluidas las designaciones efectuadas en los órganos y unidades orgánicas que no forman parte de la actual estructura orgánica del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo y, designar a los profesionales que ocuparán los cargos de acuerdo a la estructura orgánica vigente;

Con las visaciones de las Oficinas Generales de Recursos Humanos, y de Asesoría Jurídica; y,

De conformidad con lo dispuesto en el numeral 8) del artículo 25 de la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo y modificatorias; la Ley N° 29381, Ley de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo y modificatorias; la Ley N° 27594, Ley que regula la participación del Poder Ejecutivo en el nombramiento y designación de funcionarios públicos; y, la Resolución Ministerial Nº 308-2019-TR, que aprueba el Texto Integrado del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo;

SE RESUELVE:

Artículo 1.-  Dar por concluidas las designaciones de los profesionales que se detallan a continuación, dándoseles las gracias por los servicios prestados:

Artículo 2.- Designar a los profesionales que se detallan a continuación:

Regístrese, comuníquese y publíquese.

SYLVIA E. CÁCERES PIZARRO

Ministra de Trabajo y Promoción del Empleo

1843985-1