Sábado, 23 de noviembre 2024 - Diario digital del Perú

Aprueban el Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024 – 2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo

Aprueban el Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024 – 2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo

RESOLUCIÓN MINISTERIAL

N° 000048-2024-TR

Jesús María, 1 de abril del 2024

VISTOS, El Oficio Nº 000332-2024-CEPLAN-DNCP del Centro Nacional de Planeamiento Estratégico, el Memorándum N° 000363-2024-MTPE/4/9 de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto, el Informe N° 000230-2024-MTPE/4/9.1, de la Oficina de Planeamiento e Inversiones, y el Informe N° 000231-2024-MTPE/4/8, de la Oficina General de Asesoría Jurídica; y,

CONSIDERANDO:

Que, el numeral 1 del artículo 25 de la Ley Nº 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo establece que corresponde a los Ministros de Estado, entre otras funciones, dirigir el proceso de planeamiento estratégico sectorial en el marco del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico, determinar los objetivos sectoriales funcionales nacionales aplicables a todos los niveles de gobierno y aprobar los planes de actuación;

Que, mediante el artículo 2 del Decreto Legislativo N° 1088, Ley del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico y del Centro Nacional de Planeamiento Estratégico, se crea el Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico como un conjunto articulado e integrado de órganos, subsistemas y relaciones funcionales cuya finalidad es coordinar y viabilizar el proceso de planeamiento estratégico nacional para promover y orientar el desarrollo armónico y sostenido del país;

Que, el artículo 11 del Reglamento que regula las Políticas Nacionales, aprobado por Decreto Supremo N° 029-2018-PCM, establece que las políticas nacionales desarrollan sus objetivos a través de metas, indicadores y responsables en los respectivos Planes Estratégicos Sectoriales Multianuales – PESEM, Planes Estratégicos Multisectoriales, Planes Estratégicos Institucionales y Planes Operativos Institucionales de los Ministerios y sus organismos públicos, según corresponda, en el marco del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico;

Que, en ese contexto, mediante Decreto Supremo N° 095-2022-PCM, se aprueba el Plan Estratégico de Desarrollo Nacional al 2050, asimismo, se dispone que los sectores formulan y aprueban su PESEM articulados al Plan Estratégico de Desarrollo Nacional al 2050; el referido Plan fue actualizado con Decreto Supremo N° 103-2023-PCM;

Que, a través de Resolución de Presidencia de Consejo Directivo Nº 009-2023/CEPLAN/PCD, se aprueba la Guía metodológica para el Planeamiento Estratégico Sectorial, la misma que tiene como objetivo, establecer y detallar la metodología para el proceso de formulación del PESEM, conforme al ciclo de planeamiento estratégico para la mejora continua; asimismo, se establece que la referida Guía es el instrumento orientador para la formulación del Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) y que prevalece sobre algún otro instrumento metodológico;

Que, la referida Guía dispone como una de las acciones previas para el proceso de formulación del PESEM, la emisión de una resolución ministerial que formaliza el inicio el proceso de formulación y actualización del PESEM incluyendo la designación del grupo de trabajo y sus funciones; asimismo, establece como una de las acciones finales del proceso, la aprobación del PESEM mediante resolución ministerial previa opinión favorable de CEPLAN;

Que, en ese contexto, a través del artículo 1 de la Resolución Ministerial N° 264-2023-TR se formaliza el inicio del proceso de formulación del Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024 – 2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo; asimismo, en el artículo 2 de la referida resolución se crea el Grupo de Trabajo de Planeamiento Estratégico Sectorial de naturaleza temporal con el objeto de validar la propuesta de Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024-2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo;

Que, conforme se desprende del Acta de Validación de fecha 27 de marzo de 2024, el referido Grupo de Trabajo validó la propuesta de PESEM 2024-2030 del sector Trabajo y promoción del Empleo:

Que, en atención a la solicitud presentada por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, el Centro Nacional de Planeamiento Estratégico (CEPLAN) mediante Oficio Nº 000332-2024-CEPLAN-DNCP, que adjunta el Informe Técnico Nº 000008-2024-CEPLAN-DNCPPESEM, emite opinión técnica favorable respecto del proyecto del Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024-2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo;

Que, en ese marco, la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto mediante Memorándum N° 000363-2024-MTPE/4/9 remite la propuesta de Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024 – 2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo, la cual sustenta mediante el Informe N° 000230-2024-MTPE/4/9.1, de la Oficina de Planeamiento e Inversiones;

Que, mediante Informe N° 000231-2024-MTPE/4/8, la Oficina General de Asesoría Jurídica emite opinión favorable para la emisión del acto resolutivo que apruebe el referido Plan;

Con las visaciones de la Secretaría General, de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto, y de la Oficina General de Asesoría Jurídica; y,

De conformidad con lo dispuesto en la Ley N° 29158, Ley Orgánica del Poder Ejecutivo; el Decreto Legislativo N° 1088, Ley del Sistema Nacional de Planeamiento Estratégico y del Centro Nacional de Planeamiento Estratégico; la Resolución de Presidencia de Consejo Directivo Nº 009-2023/CEPLAN/PCD, que aprueba la Guía metodológica para el Planeamiento Estratégico Sectorial; y, el Texto Integrado del Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, aprobado por la Resolución Ministerial N° 308-2019-TR;

SE RESUELVE:

Artículo 1.- Aprobar el Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024 – 2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo

Aprobar el “Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024 - 2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo”, el mismo que como Anexo, forma parte integrante de la presente Resolución.

Artículo 2.- Dejar sin efecto la Resolución Ministerial N° 175-2023-TR

Dejar sin efecto la Resolución Ministerial N.° 175-2023-TR, que aprueba ampliación al año 2027 de las metas del “Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2017-2025 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo”.

Artículo 3.- Elaboración o adecuación de Planes Estratégicos Institucionales

Disponer que el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo y sus organismos públicos adscritos elaboren o adecuen sus respectivos Planes Estratégicos Institucionales, en el marco de lo establecido en el “Plan Estratégico Sectorial Multianual (PESEM) 2024 - 2030 del Sector Trabajo y Promoción del Empleo”.

Artículo 4.- Publicación

La presente Resolución Ministerial se publica en la sede digital del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (www.trabajo.gob.pe), siendo responsable de dicha acción el Jefe de la Oficina General de Estadística y Tecnología de la Información y Comunicaciones, en la misma fecha de su publicación en el diario oficial El Peruano.

Regístrese, comuníquese y publíquese.

DANIEL MAURATE ROMERO

Ministro de Trabajo y Promoción del Empleo

NOTA: El Anexo de la presente resolución ministerial se publica en la sede digital del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, el mismo día de la publicación de la resolución ministerial en el Diario Oficial El Peruano.

2275085-1